Leader Ravakka käynnistää kesällä 2026 pilotin, jossa nuorten osaaminen tuodaan yhdistysten käyttöön. Tavoitteena on tarjota alueen 18–25-vuotiaille nuorille mahdollisuus työllistyä kehittämistehtäviin ja samalla vahvistaa yhdistysten toimintaa tuoreilla ideoilla ja näkökulmilla.
Yhdistyksille uusia mahdollisuuksia
Ravakka kartoittaa parhaillaan yhdistysten kiinnostusta palkata nuori kehittäjäksi. Kehittämistyö voi olla monenlaista, esimerkiksi:
- Historia näkyväksi – historiaa harrastava nuori tuo kylän tarinat esille.
- Tapahtumien sisältö – tapahtuma-alan opiskelija kehittää toritapahtumien ohjelmaa.
- Vapaaehtoistoiminta – nuori suunnittelee mallin, joka houkuttelee uusia vapaaehtoisia.
- Kierrätys ja kiertotalous – innostunut nuori toteuttaa tavaroiden vaihtopäiviä tai muita kierrätysratkaisuja.
- Harrastustoiminta – nuori perustaa matalan kynnyksen harrastusryhmän tai tapahtuman.
- Viestintä ja näkyvyys – some-osaaja laatii viestintäsuunnitelman ja toteuttaa kampanjan, joka lisää yhdistyksen paikallista näkyvyyttä.
Kustannukset
Pilottijakson aikana Ravakka vastaa nuorten henkilöstökuluista. Yhdistykset huolehtivat muista kustannuksista. Kehittämisjakso voi kestää enintään kuukauden touko–syyskuun aikana. Lisäksi yhdistykset voivat hakea esimerkiksi pienhanketta kehitettävään toimintaan.
Miten mukaan?
Ravakka haluaa kuulla, millaiseen kehittämistyöhön yhdistyksillä on tarvetta. Samalla kartoitetaan alueen nuorten osaamista ja kiinnostusta. Kun sopivia yhdistyksiä ja nuoria löytyy, Ravakka palkkaa nuoria kehittämistehtäviin kesäksi 2026.
Kiinnostuneet yhdistykset voivat ottaa yhteyttä
hankeasiantuntija Noora Mantere p. 044 792 9000 tai sähköpostitse noora.mantere@ravakka.fi helmikuun loppuun mennessä.
Nuorille: Hae kesäduuniin kehittäjäksi!
Leader Ravakka etsii 18–25-vuotiaita nuoria kehittämään paikallisten yhdistysten toimintaa. Pääset käyttämään omia taitojasi oikeassa projektissa – ja saat siitä palkkaa. Työjakso kestää enintään kuukauden touko–syyskuun aikana.
Kartoitamme kyselyllä alueen nuorten osaamista ja kiinnostusta projektimaiselle kehittämistyölle. Samalla selvitämme yhdistysten tarpeita. Saamiemme tietojen perusteella yhdistämme nuoret ja yhdistykset keväällä 2026.
Täytä lomake ja ilmoittaudu mukaan – kesäprojekti voi olla juuri sinulle sopiva mahdollisuus!
Lisätietoa: https://ravakka.fi/yhdistyksille/palkkaanuori/
